Programme

Découvrir les principes pédagogiques : apprendre à apprendre

• Comprendre les différentes phases de l’apprentissage chez l’adulte
• Identifier les freins, besoins et motivations des stagiaires
• Détecter les profils d’auditeurs et la dynamique de groupe
• S’imposer en tant que formateur pour maîtriser sa salle
• Connaître quelques méthodes de transmission pédagogique
• Découvrir et appréhender quelques techniques et outils d’animation

Cadrer une formation : préparer ses outils pédagogiques

• Identifier le contexte, les objectifs fixés et les compétences visées sur le terrain
• Limiter ses contenus et respecter le timing
• Casser ses filtres personnels pour élargir les thèmes de formation
• Préparer une trame pour le formateur
• Créer un support pour animer (Powerpoint)
• Introduire efficacement une formation
• Clôturer une journée de formation et la session : importance du feed-back
• Connaître des techniques d’évaluation du stagiaire
• Préparer le support de formation à remettre au stagiaire

Animer une session de formation : développer sa présence

• Se connaître soi-même pour mieux transmettre (vidéo)
• Savoir se mettre en scène : le formateur devient acteur (voix, position, lexique, …)
• Identifier l’importance du verbal, non-verbal et paraverbal
• Animer le débriefing de fin de journée : écoute active et reformulation
• Gérer les interruptions de formation
• Anticiper et gérer les situations délicates

Public visé

• Toute personne ayant à former une ou plusieurs personnes

Objectifs

• De la préparation à l’évaluation : gestion d’une session de formation de A à Z.
• Acquisition d’outils pédagogiques utiles et pratiques.
• Utiliser les techniques d’animation et de gestion d’un groupe.

Les Plus

• Avant la formation, Nous évaluons vos besoins spécifiques.
• Vous validez et testez votre niveau grâce à nos questionnaires de positionnement.
• Pendant la formation, alternance de partie théorique et pratique
• Des exercices accompagnés sur chaque thème abordé.
• Des exercices récapitulatifs en autonomie pour plus d’aisance.
• Des mises en situation adaptées au milieu professionnel.
• A l’issue de la formation, nous vous accompagnons en vous offrant la possibilité de récupérer des exercices sur clé usb.
• Vous pouvez évaluer vos connaissances en passant les tests Istratech.
• Vous bénéficiez d’un support par mail avec le formateur durant 6 mois.
• Mesure de la satisfaction, à la fin de chaque formation, un questionnaire mesurant la satisfaction des participants est remis à chaud.
• Trois mois après la formation, vous recevez un questionnaire d’évaluation de transfert et de satisfaction à froid.

Formateur

Évaluation des acquis